Vodafone Group Careers

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Wir gestalten die Zukunft

Du möchtest die Digitalisierung einer ganzen Gesellschaft gestalten? Du denkst digital weiter, bist innovationshungrig und lässt Dich schnell begeistern? Dann bist Du bei uns goldrichtig. In unseren Data & Analytics-Teams kannst Du Dich austoben – egal, ob als Data Engineer, Business Analyst und Specialist Big Data. Das Besondere in unserer Welt der Daten: Menschen stehen neben den Zahlen im absoluten Fokus. So arbeiten wir gut und wirklich gern zusammen. Du suchst mehr als nur einen Arbeitsplatz? Dann lern uns kennen.

Nimm Deine Zukunft in die Hand. Together we can.

Warum Du Dich für uns entscheiden solltest

Deine Skills sind gefragt. Das wissen wir natürlich. Aber wir glauben, wir haben ein attraktives Angebot für Dich. Warum? Schau’s Dir an.

Das sind wir

Das bieten wir Dir

Nur gemeinsam bewegen wir was. Deshalb unterstützen wir Dich – überall. Du bekommst bei uns ein attraktives Gehalt. Wir haben Deine Vorsorge, Absicherung, Mobilität und Work-Life-Balance im Blick. Viele andere Vorteile gibt’s obendrauf. Neugierig? Dann schau Dir unser Video an.

Entdeck unsere Tools und Methoden

SAFe

Wir arbeiten mit Scaled Agile Framework – kurz SAFe. So arbeiten wir in einer so großen Organisation mit vielen Beteiligten, Schnittstellen und Themen effektiv und effizient zusammen.

Tableau

Wir treffen datenbasierte Entscheidungen. Dafür brauchen wir eine nachvollziehbare Daten-Visualisierung. Deshalb bereiten wir unsere Dashboards in Tableau auf.

GCP / AWS

Big Data braucht viel Speicherkapazität. Lokale Rechenzentren haben deshalb größtenteils ausgedient. Und wir wandern mit unseren Daten in die Cloud.

KI / ML

Wir unterstützen andere Bereiche dabei, Entscheidungen zu treffen. Wie? Mit ML-basierten Vorhersagen.

Projekte und Geschichten

Dames in D&A

Frauen sind heute in technischen Bereichen noch immer unterrepräsentiert. Das Frauennetzwerk Dames in D&A soll das ändern. Hier vernetzen wir uns, tauschen uns aus, lernen von und miteinander.

Agile Transformation

Wie können so viele Kolleg:innen effizient und effektiv zusammenarbeiten? Unsere Antwort: Agilität. So haben wir uns in den vergangenen Jahren agil transformiert. Wir haben uns in großen Teilen nach dem Scaled Agile Framework aufgestellt. Der Kund:innen-Fokus ist jetzt noch größer. Wir arbeiten immer wieder an unseren Produkten und Services. Wir stehen im ständigen Kontakt mit späteren Anwender:innen.

Communication is key

Wir legen sehr viel Wert auf Transparenz. Unsere Teams tauschen sich regelmäßig aus. Für die unterschiedlichen Themen und für genügend Abwechslung haben wir uns verschiedene Formate überlegt: zum Beispiel Strategie Allhands und Brownbag Sessions – die auch für unsere internen Kund:innen geöffnet sind. Einmal im Jahr haben wir sogar ein ganztägiges unternehmensinternes D&A Meetup. Hier stellen wir unsere aktuell größten Projekte vor.

ONEblind coffee

Bei so vielen Kolleg:innen weiß man manchmal gar nicht so genau, was die anderen so machen. Dabei hängen all unsere Themen doch irgendwie zusammen. Also hilft es, wenn wir uns gut kennen und vernetzen. Beim ONEblind coffee kann sich einmal im Monat jede:r aus unserem Bereich einwählen. Auch wer vor einer Herausforderung steht und gerne neue Sichtweisen auf das Thema haben möchte, findet hier Hilfe. Denn: Wir sind ein Team.

So bewirbst Du Dich

Bei uns läuft alles digital. Klick auf den Job, der Dich interessiert und bewirb Dich direkt bei uns.

Sammle alle nötigen Unterlagen

In der Jobbeschreibung steht, was wir von Dir brauchen. Das fügst Du dann zu einem einzigen Dokument zusammen. 

Lad alles in einem Dokument hoch

Du musst nur noch ein Dokument für uns hochladen. Erlaubte Dateiformate sind: DOCX, PDF, Bild- und Textformate.