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Senior Agile Coach (m/w/d)

Veröffentlichungsland:  Deutschland
Ausschreibungsdatum:  08.01.2021
Vollzeit / Teilzeit:  Vollzeit
Vertragsart:  Unbefristeter Vertrag

Als innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation und Service aus einer Hand. Jeder zweite Deutsche ist ein Vodafone-Kunde – ob er surft, telefoniert oder fernsieht; ob er Büro, Bauernhof oder Fabrik mit Vodafone-Technologie vernetzt. Wir verändern seit über 30 Jahren das Leben von Milliarden von Menschen. Dieser großen Verantwortung sind wir uns bewusst und stehen unseren Kundinnen und Kunden zu jeder Zeit beratend zur Seite. Unser Erfolgsfaktor? Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die wir in allen Lebenslagen optimal unterstützen. Sei es bei der persönlichen Weiterentwicklung oder der Kinderbetreuung und Pflege – wir sind da und helfen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft von morgen, denn wir sind bereit für die beste Zukunft aller Zeiten. Worauf wartest Du noch? Du hast es selbst in der Hand. Ready für den nächsten Karriereschritt?

Bist Du bereit für eine Zukunft, die dank neuer, digitaler Technologien so aufregend sein wird wie nie? Bist Du bereit für eine Welt voller Möglichkeiten? Bist Du bereit für Vodafone? Dann verbinde Dein Können mit den besten Aussichten als

 

Senior Agile Coach (m/w/d)

 

Du bist mutig, gehst neue Wege und willst Treiber der digitalen und agilen Transformation bei Vodafone sein? Als Senior Agile Coach (m/w/d) weißt Du, welche Hebel Du in Bewegung setzen musst, um agile Arbeitsweisen in der Organisation zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Du förderst ein agiles Mindset und eine offene vertrauensvolle Unternehmenskultur. Du bewegst Dich am Puls der Zeit und vermittelst der Organisation situativ neue Ideen aus dem agilen Umfeld Organisation.

 

Das sind Deine Herausforderungen:

  • Du begleitest und coachst im Consumer Digital Bereich von Vodafone mehrere cross-funktionale agile Teams mit Product Owner, Scrum Master und deren Schnittstellen in der Organisation
  • Du entwickelst das Zielbild der agilen Organisation gemeinsam mit Business Experten und agilen Experten kontinuierlich weiter und treibst es aktiv voran.
  • Du kennst die agilen Reifegrade in den unterschiedlichen Teams und leitest individuelle Maßnahmen ab.
  • Du befähigst das Management ein agiles Mindset zu entwickeln und unterstützt als fachlicher Impulsgeber und Sparringspartner auf verschiedenen Ebenen der Organisation.
  • Du unterstützt dabei, Störfaktoren, die die Organisation an ihrer Weiterentwicklung hindern, strukturiert zu beseitigen.

Das bringst Du mit:

  • Ein abgeschlossenes Studium und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Unternehmenstransformation und der Einführung agiler Arbeitsweisen
  • Ein Verständnis von systemischen Zusammenhängen und idealerweise eine Coaching-Ausbildung
  • Einen umfassenden, praxisbewährten agilen Methodenbaukasten
  • Einen breiten Erfahrungsschatz in Transformationsprojekten, Kenntnisse unterschiedlicher Organisations- und Skalierungsansätze sowie eine schnelle Auffassungsgabe und Abstraktionsfähigkeit

 

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

Wir besetzen die Stelle für den Standort Düsseldorf.

 

Das bieten wir Dir:
Attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Zusatzleistungen • Betriebliche Altersvorsorge •  Umfassende Weiterbildung • Individuelle Förderung Deiner Talente • Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeit und Home Office • Aktive Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen • Vielfältige Gesundheitsangebote und - programme • Internationale Karriere-Chancen und Austauschmöglichkeiten

 

Bereit für das Neue, das Unerwartete, das Eindrucksvolle? Dann bewirb Dich mit Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung jetzt online.