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Ausbildung zum Kaufmann für Dialogmarketing (m/w/d) am Standort Bautzen (2020)

Veröffentlichungsland:  Deutschland
Ausschreibungsdatum: 
Vollzeit / Teilzeit:  Vollzeit
Vertragsart:  befristet

Die Arbeit bei Vodafone ist mehr als nur ein Job. Unsere Arbeit zählt. Wir drehen uns nicht nur um Minuten, Texte und Daten − wir kümmern uns um das Leben von Menschen. Und das ist eine große Verantwortung. Wenn Du eine Minute an die Menschen denkst, auf die Du Dich verlässt...wahrscheinlich verlassen sie sich auf uns.

Kunden stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Und wir möchten im Leben unserer Kunden und in der Gesellschaft einen Unterschied bedeuten. Daher unterstützen wir unsere Mitarbeiter in ihren ehrenamtlichen Engaments mit Zeit und Geld.

Und wie ist es, hier zu arbeiten? Wir haben ein Umfeld geschaffen, in dem Du Dich auf Deine Arbeit freuen kannst. Und das Dir die Möglichkeit gibt, Dein Bestes zu geben. Wir bieten Dir die nötige Flexibilität, um Deine Arbeit so zu erledigen, wie es zu Dir passt. Mit allen Möglichkeiten, Dich zu entwickeln. Und mit Unterstützung bei Deiner Karriere und Deinem Lebensstil.

Werde Teil von Vodafone und unterstütze uns dabei, jeden Tag ein Stück besser zu werden. Verbinde Dein Talent mit besten Aussichten und starte Deine
Ausbildung zum Kaufmann für Dialogmarketing (m/w/d) am Standort Bautzen (2020)
Beginn: 01.08.2020
Dauer: 3 Jahre
Berufsschule: Chemnitz

Ehemals VODAUS212


Du bist ein echtes Organisationstalent? Du gehst offen auf Leute zu und arbeitest gerne nah am Kunden? Umgang mit moderner Kommunikationstechnologie macht Dir Spaß? Dann entdecke Deine Möglichkeiten im Dialogmarketing.
The future is exciting. Ready?


Das sind Deine Herausforderungen:

  • Du stehst täglich im direkten Dialog mit unseren Kunden.
  • Du berätst Kunden und erkennst Wünsche am Telefon, per E-Mail oder Post.
  • Du gewinnst neue Kunden und stärkst die Bindung zu bestehenden.
  • Du lernst den Personaleinsatz so zu planen, dass wir zu jeder Zeit schnell für unsere Kunden erreichbar sind.
  • Du erstellst eigenständig Präsentationen und stellst diese anschließend vor.

 

Das bringst Du mit:

  • Einen guten Schulabschluss mit guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch.
  • Teamgeist, Engagement und Lust auf neue Herausforderungen.
  • Organisationstalent, kaufmännisches Denken und Belastbarkeit.
  • Eine aufgeschlossene, freundliche und kommunikative Persönlichkeit.
  • Für den Einsatz in unterschiedlichen Schichten bist Du aufgeschlossen.

 

Das können wir Dir bieten:
Ein attraktives Gehalt • überdurchschnittliche Zusatzleistungen • Teilnahme an Schulungen und Seminaren • Umfassende und vielfältige Ausbildung, individuelle Förderung Deiner Talente • persönliche Weiterentwicklungsangebote • Viele Vergünstigungen • Attraktive Konditionen für Vodafone-Produkte

 

Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, prüfe noch einmal, ob Du auch alle wichtigen Unterlagen angehängt hast. Das sind:

  • Dein Anschreiben oder ein Link zu Deinem Video (siehe unten)
  • Dein Lebenslauf
  • Deine beiden letzten Zeugnisse

Möchtest Du Dir gerne besondere Pluspunkte für Deine Bewerbung sichern? Dann dreh mit Deinem Handy ein kurzes Video (60-90 Sekunden). So kannst Du Dich viel besser und persönlicher präsentieren als in einem Anschreiben. In Deinem Video stellst Du Dich vor, sagst wofür Du Dich bewirbst (Studiengang und Schwerpunkt) und warum. Du kannst uns auch erzählen, was Dich ausmacht (z.B. Hobbies oder Vorlieben). Ist Dein Video fertig, lädst Du es auf einer der gängigen Plattformen (youtube / vimeo o.ä.) hoch und fügst den Link in Deinen Lebenslauf ein. Gerne kannst Du Dein Video mit einem Passwort schützen (z.B. auf vimeo) und dieses bei dem Link mit angeben.
Du kannst Dir noch nicht ganz vorstellen, wie das geht? Josi erklärt Dir, was Du bei Deinem Videodreh beachten solltest. Klicke hier.

 

Bereit für das Neue, das Unerwartete, das Eindrucksvolle?
Dann bewirb Dich jetzt mit Anschreiben oder Selfie-Video, Lebenslauf und Zeugnissen.

Engagement von Vodafone

Vodafone engagiert sich für die Gewinnung, Entwicklung und Bindung der besten Mitarbeiter. Wir bieten einen flexiblen, motivierenden und integrativen Arbeitsplatz, an dem Talente anerkannt, entwickelt und belohnt werden. Weil wir glauben, dass Vielfalt eine wichtige Rolle für den Erfolg unseres Unternehmens spielt. Und wir engagieren uns für ein integratives Arbeitsumfeld, das die individuellen Unterschiede der Menschen respektiert. Eins, in dem diese Unterschiede wertgeschätzt und gelebt werden. Denn wir sind nicht nur multinational sondern auch multikulturell. Bei Vodafone hast Du Zugang zu einem exzellenten flexiblen Leistungsprogramm. So wie Du es von einem globalen Unternehmen erwarten kannst.